为进一步加强教师队伍建设，了解新进教师发展需求，10月8日，betway西汉姆联官方网站组织开展新进教师入职仪式暨座谈会。院领导王玉冰、李功胜、曹玉霞、王贵栋出席会议。
经理李功胜首先致辞，他代表公司对新入职教师表示热烈欢迎，介绍了公司基本情况，并对新进教师提出希望和要求。他强调，各位新进教师要过好教学关，提高对课堂教学的认识，立足岗位，上好每一堂课；要过好科研关，坚守学术道德，追求科研质量；要关心公司发展，积极参与公司各项工作和各类活动，推动专业建设和团队建设。
随后，在副经理王贵栋的带领下，新进教师面向国旗进行了入职宣誓。院领导为新进教师佩戴了校徽。
公司党总支书记王玉冰领学了《新时代高校教师职业行为十项准则》、高校教师“红七条”内容、《betway西汉姆联官方网站教师行为七项规定》，传达了公司党委书记吕传毅对一线教师“爱员工、有学问、会传授、做榜样”的要求，希望新进教师加强师德师风建设，强化纪律意识和规矩意识。
在座谈环节，新进教师们踊跃发言，畅谈了入职以来的体会和思考，并坦诚地提出当前存在的困难和困惑。针对新进教师在科研团队建设、学历提升以及职业规划等方面提出的问题，院领导一一做了耐心解答。
王玉冰对座谈做了总结，并给新进教师提出要求。她指出，新进教师要坚定信仰，多渠道提升思想政治素质和职业道德水平，为员工传递人生的价值和生命的意义，做值得员工尊重的人；要科学规划，迅速适应从员工到老师的角色转换，做好职业生涯规划，过好教学关、科研关、学历关，坚持学习，脚踏实地；要追求创新，既在教学方法上、在科学研究上、工作方式上努力创新，也在教书育人过程中注重启发员工的创新思维和创新意识。
